Le PEA travaux-services
Pourquoi un PEA (Programme d’Examen d’Aptitude) ?
Le processus vérifiant la capacité d’une entreprise à devenir fournisseur de GrDF ou à étendre ses qualifications pour la réalisation d’un produit (travaux et/ou prestations associées) se déroule suite à une demande écrite déposée par l'entreprise auprès du Pôle Achat et Approvisionnement (PAA) de Gaz réseau Distribution France (GrDF, filiale GDFSuez).
Toute demande de PEA doit être validée par une commission prestataires interne au Pôle Achat et Approvisionnement. A cette occasion, elle vérifie que l'entrée d'un nouveau fournisseur sur un segment est bien en adéquation avec la politique industrielle du Pôle Achat et Approvisionnement et que l'entreprise dispose bien des pré-requis nécessaires.
Le Pôle Achat et Approvisionnement (PAA) adresse au Fournisseur un Dossier d'Examen d'Aptitude (DEA) comprenant :
- les CCTP (Cahier des Clauses Techniques Particulières) ;
- les pré-requis mentionnant nos exigences minimum en termes de moyens humains, matériels et documentaires ;
- une présentation du déroulement de l'examen d'aptitude ;
- le questionnaire permettant d'effectuer la première étape d'évaluation de l'entreprise et du produit concerné.
En fonction des risques industriels encourus par GrDF (sécurité, économie, impact médiatique), la procédure d'attribution d'une aptitude a été subdivisée en 3 niveaux d'exigence correspondant à 3 catégories d'aptitude.
Chaque niveau d'exigence est associé à des modalités de délivrance différentes.
La procédure de délivrance d'aptitude s'appuie suivant les cas sur :
- un questionnaire ;
- des références fournies par le fournisseur ou des chantiers tests ;
- un audit réalisé par le Pôle Achat et Approvisionnement.
- Etape 1 : Evaluation sur dossier
- Etape 2 : Chantiers test
- Etape 3 : Délivrance de l'aptitude
- Etape 4 : Audit d'évaluation
Les documents présents sur cette page sont fournis à titre indicatif.

